PAIR-AIDANCE – VERS L’ÉMANCIPATION DES ÉQUIPES ET DES PERSONNES ACCOMPAGNÉES
Mettre le bénéficiaire au centre des actions. Cela ressemble à une injonction péremptoire face à laquelle les travailleurs et les équipes se sentent parfois démunis. Comment y arriver dans des situations où le manque de temps et de moyens réduit parfois à peau de chagrin les moments d’interaction ? Dans ces situations, l’apport d’un pair-aidant … Lire la suite de PAIR-AIDANCE – VERS L’ÉMANCIPATION DES ÉQUIPES ET DES PERSONNES ACCOMPAGNÉES
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